Valitse kiinnostavat koulutukset ja tapahtumat & tule mukaan!

TAKU ja Akavan Erityisalat tukevat sekä edistävät jäsentensä työmarkkinaosaamista, hyvinvointia ja menestymistä tarjoamalla monipuolisia koulutuksia ja tapahtumia. Aiheina ovat mm. työhyvinvointi ja jaksaminen, työyhteisötaidot sekä työnhaun edistäminen ja yrittäjyyden kysymykset. Jäsenkoulutukset ja tapahtumat ovat maksuttomia kaikille TAKUn jäsenille.

Tapahtumakalenteri päivittyy vuoden mittaan.

Kehitä digi-, some- ja työelämätaitoja EduHousen koulutuksissa!

Tarjoamme jäsenillemme valtavan määrän Eduhousen digitaitoja, viestintä- ja esihenkilöosaamista ja sosiaalisen median osaamista kehittäviä koulutuksia. Tämä rahanarvoinen etu kannattaa hyödyntää!

Esimerkkejä EduHousen koulutuksista:

  • Photoshop, InDesign, Microsoft 365, Excel, Illustrator…
  • PowerBI, ChatGPT, Google Analytics, Google Ads, Teams, Forms...
  • Somemainonnan perusteet ja mittaaminen, somestrategia, TikTok...
  • Tekoälykoulutuksia: Copilot, ChatGPT, Midjourney, MiroAssist...
  • Hybriditilaisuuksien fasilitointi, esiintymistaito...
  • Esihenkilön työhyvinvointi ja stressinsäätely
  • Hyvinvointia tukevat käytänteet johtamistyössä
  • Työkykyjohtamisen mahdollisuudet
  • Projektijohtaminen
  • Activate Your English Skills for Work, Written English, Aktivera din arbetslivsvenska

Kaikki jäsenetuihin kuuluvat koulutukset löytyvät EduHousen verkkosivuilta Business-, Digitaidot-, Tekoäly-, Tietoturva ja Työelämätaidot-välilehdiltä, tutustu ja ilmoittaudu >>

Huom. Jotta koulutuspaikka on sinulle ilmainen, syötä Organisaatio-kohtaan ”Akavan Erityisalat” ja lisätietoihin "TAKU ry" sekä jäsennumerosi.

Akavan Erityisalojen tuottamat jäsenkoulutukset

Akavan Erityisalojen monipuoliset koulutukset ja tapahtumat kuuluvat TAKUlaisten maksuttomiin jäsenetuihin. Tulossa on mm. –

Maaliskuu 2026

3.3. Kotimaisten julkisten rahoitusmahdollisuuksien läpikäynti (AKY)

3.–4.3. Työhyvinvointikortti®

5.3. Itsevarmuus työnhaussa

10.3. Myynti on osa asiantuntijuutta – löydä oma tapasi kasvattaa asiakkuuksia ja myyntiä (AKY)

11.3.  Bluesky-alkeet – somekanavan perusteet asiantuntijalle

17.3. Alanvaihtajan CV – miten kertoa oma tarina vakuuttavasti

26.3. Itsetuntemusta ja työhyvinvointia neurokirjon äärellä

31.3. Epätyypilliset työsuhteet – tunne oikeutesi ja vahvista asemaasi työelämässä

Huhtikuu 2026

8.4. Tulevaisuusajattelu ja toisinkuvittelu murrosajan supervoimana

9.4. Tasopalkkajärjestelmä hyvinvointialueille

9.4. LinkedIn Profile – The Headline and About Sections

10.4. Uskalla näkyä – esiintymisvarmuutta someen

14.4. Career Planning and Networking Strategies

15.4. Understanding Leadership in Finland: What matters and why

17.4 Tekoälyn tehokas ja turvallinen käyttö yritystoiminnassa

21.4. Psykologinen joustavuus työhyvinvoinnin tukena

22.4. Sole trader or limited company? Make a smart start

23.4. Aloittelevan työnantajan ABC (AKY)

24.4. Traumaperäinen oireilu työelämän haasteiden taustalla

27.4. Vappuetkot yrittäjille

Toukokuu 2026

5.5. Tunnista osaamisesi

7.5. Hur kan arbetsgemenskapens psykologiska trygghet stärkas

19.5. Palkka-avoimuusdirektiivi tulee – mitä se merkitsee työntekijälle?

22.5. Miten luoda fiksuja ja aivoystävällisiä työtapoja asiantuntija- ja esihenkilötyössä?

27.5. Työntekijän häpeäkokemusten merkitys työssäjaksamiseen ja työhyvinvointiin

Katso Akavan Erityisalojen koko koulutustarjonta >>
(Huom! Useista koulutuksista tehdään tallenne, jonka voi katsoa jälkeenpäin jäsenen verkkopalvelussa.)

Turvallisemman tilan periaate

Huomioithan, että TAKUn tilaisuuksissa noudatetaan turvallisen tilan periaatteita. Emme hyväksy loukkaavaa tai häiritsevää käytöstä, kuten syrjintä tai muu häirintä. Jos koet tilaisuuksissamme häiritsevää käyttäytymistä, voit ilmoittaa asiasta tällä lomakkeella.

Kaikilla jäsenillämme on oikeus osallistua tilaisuuksiimme. Jokaista on kohdeltava yhdenvertaisesti riippumatta henkilön sukupuolesta, iästä, etnisestä alkuperästä, uskonnosta tai vakaumuksesta, mielipiteestä, terveydentilasta, vammaisuudesta tai seksuaalisesta suuntautumisesta. Rasismi ja syrjintä eivät kuulu tapahtumiimme. Asiattomaan käytökseen puututaan.

Kattojärjestömme Akavan Erityisalojen turvallisen tilan periaatteisiin voit tutustua täällä >>